Pengabdian Kepada Masyarakat

RINCIAN TUGAS

  1. Merancang program kegiatan dan anggaran kegiatan pengembangan pengabdian masyarakat yang meliputi pemberdayaan masyarakat dan model kuliah kerja nyata
  2. Menyusun sistem pengembangan pengabdian masyarakat melalui pemberdayaan masyarakat yang terintegrasi dengan unit kerja
  3. Menghubungi dan berkoordinasi dengan tenaga ahli yang terlibat dalam pengabdian kepada masyarakat
  4. Menyusun rencana operasionla (RENOP) setiap tahun di bidang pemberdayaan masyarakat dan model kuliah kerja nyata (KKN)
  5. Melakukan koordinasi dengan core unit tentang kegiatan yang akan dilakukan meliputi pemberdayaan masyarakat dan model kuliah kerja nyata (KKN)
  6. Memberikan informasi kepada civita sakademika tentang sumber dana pengembangan masyarakat dari pihak eksternal
  7. Melaksanakan tingkat layanan yang dapat memuaskan stakeholders
  8. Melaksanakan evaluasi dan monitoring yang meliputi pengembangan/pemberdayaan masyarakat dan model kuliah kerja nyata (KKN) yang telah dilakukan
  9. Mendokumentasikan seluruh produk kegiatan dalam bentuk hardcopy dan atau softcopy
  10. Menyusun laporan pertanggungjawaban (LPJ) secara periodik serta memori akhir jabatan pada akhir masa jabatan
  11. Melaksnakan tugas lain yang relevan atas perintah pimpinan
  12. Mendampingi pejabat baru pada masa peralihan setidaknyanya selam 1 (satu) bulan setelah terpilihnya Kepala Divisi yang baru

Program yang menjadi prioritas Utama

  1. Meningkatkan jumlah dan mutu kegiatan pengabdian kepada masyarakat yang berkelanjutan
  2. Pengembangan, penerapan teknologi hasil penelitian untuk pemberdayaan masyarakat
  3. Pengembangan Kerjasama PPM dengan stakeholder terkait